1

新聞列表

NEWS LIST

資訊分類

深圳市鵬城建筑集團有限公司
地址:深圳市福田區農林路鑫竹苑A棟
電話:
0755-82932228
傳真:0755-82932098
郵編:518040
網址: 
www.quanhuisoft.com

鵬城集團召開“卓越績效管理提升項目”啟動大會

鵬城集團召開“卓越績效管理提升項目”啟動大會

2015-11-13 00:00

    10 13 日,鵬城建筑集團卓越績效提升項目啟動大會在25 樓會議室隆重召開。為優化公司人力資源管理機制,提升公司管理水平,鵬城建筑集團引進睿之源企業管理咨詢有限公司,為其量身打造適應企業發展的績效薪酬管理系統。由此,鵬城建筑集團將掀開正規化、流程化、標準化管理的重要篇章。

    鵬城集團董事長黃海,總經理張成亮,監事會主席馬寶興、常務副總經理李世鐘等領導,公司各部室經理、分公司經理、項目經理,睿之源咨詢團隊高級顧問邱明俊等相關專家參加了本次啟動會。會議由常務副總經理李世鐘主持。

    首先,鵬城集團董事長黃海作動員講話。他指出,人力資源是公司最重要、最關鍵的資源,要正確認識開展績效薪酬管理系統改革的重要性。企業要有健康的器官,才能創造新鮮的血液。績效薪酬管理系統的構建,必須要與企業的發展、企業的管控相匹配,充分體現個人的價值,讓員工不僅獲得物質上的回報,還獲得心理上的滿足,從內心對鵬城充滿歸屬感。對于績效薪酬管理系統的構建,他提出了三點意:第一,構建合理的績效薪酬管理系統對提升企業管理具有重要意義,是企業實現可持續發展的必然趨勢。公司啟動卓越績效管理提升項目,目的就是理順組織流程,建立科學、先進、有效的績效薪酬管理系統和人才引進培養機制,形成良性競爭氛圍,充分調動員工的積極性,為企業實現質的飛躍提供強有力的人力資源保障。第二,因地制宜,注重實效,科學、合理構建績效薪酬管理系統。績效薪酬管理系統的構建要有實效性,能夠服務企業;要有可持續性,滿足企業長期發展的需求;要有可操作性,得到大家的認可。第三,高度認識,上下聯動,全力以赴開展好績效薪酬管理系統的構建。各部門要統一思想,高度重視,起好帶頭作用,做好宣傳工作,抓好項目落實,保證績效薪酬管理系統順利運作。

    隨后,睿之源的高級顧問講述了本次卓越績效提升項目的總體思路、階段運作,詳細介紹了項目的實施內容、時間安排和運作方式以及薪酬激勵配套體系搭建、三位一體績效體系搭建等內容。

    最后,鵬城集團總經理張成亮作會議總結發言,他要求各單位、各部門認真學習領會此次會議精神,把卓越績效提升項目作為當前工作的重點,積極配合咨詢公司開展各項工作,統籌安排項目建設進度,保證項目推進質量。

    此次會議的圓滿召開,標志著鵬城建筑集團卓越績效管理提升項目正式啟動。

img
深圳:0755-23779836 上海:13916682733 鄭州:0371-86505559
img
img
  • 聯系我們
  • 深圳市鵬城建筑集團有限公司
  • 地址:深圳市福田區農林路鑫竹苑A棟
  • 電話:0755-36986888
  • 傳真:0755-36991999
  • 郵編:518040
  • 網址:www.quanhuisoft.com
img
版權所有(2015-2018)深圳市鵬城建筑集團有限公司《中華人民共和國電信與信息服務業務經營許可證》 粵ICP備05140404號 中企動力 提供技術支持
3c4scc绿茶直播下载_绿茶直播app下载安卓_黄台绿茶直播下载